Facebook
Tarcza Antykryzysowa
zegar Ostatnia aktualizacja: 10.04.2025 r.
X

Serwis TARCZA ANTYKRYZYSOWA zawiera opracowania dotyczące regulacji prawnych mających na celu ochronę przedsiębiorców przed skutkami epidemii COVID-19. Omawiane są w nim zagadnienia z zakresu m.in. podatku dochodowego, podatku VAT, prawa pracy, składek ZUS, zasiłków, wsparcia finansowego dla firm. Poszczególne informacje są prezentowane w działach tematycznych. Wszelkie nowości ujęte też są w Aktualnościach i Wyjaśnieniach resortowych. Niezwykle użyteczna jest wyszukiwarka.

UWAGA: Dostęp do artykułów zawartych w Serwisie przysługuje Prenumeratorom Czasopism i Gazety Podatkowej oraz Abonentom Serwisów internetowych w zakresie posiadanej prenumeraty/abonamentu. Prenumeratorom kompletu nr 1 (wszystkie Czasopisma + Gazeta Podatkowa) przysługuje PEŁNY dostęp do Serwisu.

Aktualności
Wyjaśnienia resortowe
Prawo pracy
Czas pracy pracowników medycznych w 2020 r. 
Gazeta Podatkowa nr 97 (1659) z dnia 05.12.2019, strona 7
Pracownicy podmiotów leczniczych mają normy czasu pracy uregulowane w ustawie o działalności leczniczej. Jak stanowi art. 93 tej ustawy, czas pracy pracowników zatrudnionych w podmiocie (...)  »
Tryby rozwiązania umowy o pracę 
Gazeta Podatkowa nr 96 (1658) z dnia 02.12.2019, strona 15
Stosunek pracy można rozwiązać na kilka sposobów, które uregulowane są w Kodeksie pracy. Ustanie zatrudnienia może też nastąpić wskutek wygaśnięcia stosunku pracy, którego nie należy (...)  »
Warunki zatrudniania nauczycieli w szkołach niepublicznych 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 23 (497) z dnia 01.12.2019, strona 61
1. Status szkoły niepublicznej Szkołę niepubliczną może założyć osoba prawna lub fizyczna po uzyskaniu wpisu do ewidencji prowadzonej przez jednostkę samorządu terytorialnego zobowiązaną do prowadzenia (...)  »
Sposoby wykorzystywania urlopu rodzicielskiego udzielanego obojgu rodzicom 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 23 (497) z dnia 01.12.2019, strona 46
Pracownica po urodzeniu dziecka zamierza wykorzystać cały urlop macierzyński, a z urlopu rodzicielskiego ma skorzystać jej mąż (6 tygodni - 100% podstawy zasiłku, a w (...)  »
Zasady wydawania kopii dokumentacji pracowniczej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 23 (497) z dnia 01.12.2019, strona 44
Pracownik zawnioskował o wydanie mu kopii całości dokumentacji, którą dla niego prowadzimy nie podając przy tym, w jakim celu jest mu ona potrzebna. Czy pomimo (...)  »
Wpływ połączenia organizacji związkowych na ochronę zatrudnienia działacza związkowego 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 23 (497) z dnia 01.12.2019, strona 30
Pracownik był chronionym działaczem związkowym z uwagi na zasiadanie w zarządzie organizacji związkowej. Wypowiedzieliśmy mu umowę o pracę po uzyskaniu informacji, że związek liczy zaledwie (...)  »
Przyznawanie nauczycielom szkół publicznych dodatku motywacyjnego 
Redakcja Serwisu Budżetowego | 22.11.2019 r.
Jakie są zasady przyznawania nauczycielom szkół publicznych dodatku motywacyjnego? Kto ustala wysokość takiego dodatku? Czy przyznanie dodatku motywacyjnego może być uzależnione od stażu pracy nauczyciela? (...)  »
Wymiar czasu pracy dla niepełnosprawnych w 2020 r. 
Gazeta Podatkowa nr 93 (1655) z dnia 21.11.2019, strona 7
Określone grupy zatrudnionych, jak np. osoby niepełnosprawne czy pracownicy medyczni, mają inne normy czasu pracy niż pracownicy zatrudnieni na podstawie Kodeksu pracy. Krótsze normy czasu (...)  »
Ustalanie stażu pracy pracownika samorządowego 
Gazeta Podatkowa nr 91 (1653) z dnia 14.11.2019, strona 7
Okres zatrudnienia pracownika samorządowego ma wpływ na określone uprawnienia ze stosunku pracy takiej osoby. Do świadczeń pieniężnych zależnych od stażu pracy należy np. nagroda jubileuszowa, (...)  »
Wysokość dodatków za pracę w nocy w 2020 r. 
Gazeta Podatkowa nr 90 (1652) z dnia 12.11.2019, strona 7
Wraz ze zmianą minimalnego wynagrodzenia za pracę zmieniają się też wysokości dodatków za pracę w porze nocnej. Kodeksowe dodatki nocne obliczane są jako procent stawki (...)  »
Przeprowadzanie badań wstępnych i okresowych pracowników 
Gazeta Podatkowa nr 90 (1652) z dnia 12.11.2019, strona 14
Wszyscy pracownicy podlegają profilaktycznym badaniom lekarskim. Przy przyjęciu do pracy są kierowani na badania wstępne, a w trakcie zatrudnienia przeprowadzają badania okresowe, a niekiedy też (...)  »
Zasady prowadzenia ZFŚS w nowo powstałej jednostce budżetowej po przejęciu pracowników 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (496) z dnia 10.11.2019, strona 43
1) Jesteśmy samorządową jednostką budżetową (środowiskowy dom samopomocy), która rozpoczęła działalność od 1 marca 2019 r. Wszyscy pracownicy zostali przejęci w trybie art. 231 K.p. (...)  »
Prowadzenie tych samych akt osobowych w razie zawarcia kolejnej umowy o pracę 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (496) z dnia 10.11.2019, strona 36
1) Czy pracownikowi zatrudnionemu od 1 listopada 2018 r. do 31 października 2019 r. oraz od 1 listopada 2019 r. do 31 października 2020 r., (...)  »
Przyznanie nagrody rocznej dla zastępcy dyrektora instytucji kultury podczas nieobecności dyrektora 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (496) z dnia 10.11.2019, strona 34
Dyrektor samorządowej instytucji kultury przebywa na długotrwałym zwolnieniu lekarskim. Jego obowiązki podczas nieobecności realizuje zastępca dyrektora. Zastępcy jako kadrze zarządzającej może być przyznana nagroda roczna. (...)  »
Potrącenia należności egzekwowanych w przypadku choroby pracownika przez część miesiąca 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (496) z dnia 10.11.2019, strona 31
Wynagrodzenia niektórych pracowników są zajęte na poczet alimentów, a niekiedy innych należności. Jak ustalić kwotę potrącenia w przypadku gdy pracownik chorował przez część miesiąca? Odpowiedź (...)  »
Wymiar czasu pracy pracowników niepełnoetatowych w 2020 r. 
Gazeta Podatkowa nr 89 (1651) z dnia 07.11.2019, strona 7
Dla pracowników zatrudnionych na część etatu przepisy nie przewidują odrębnego trybu ustalania wymiaru czasu pracy. Oblicza się go w ten sam sposób, jak dla pracowników (...)  »
Przechowywanie wniosków o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych oraz o urlopy okolicznościowe i wypoczynkowe 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (495) z dnia 01.11.2019, strona 42
1) Czy wniosek o wypłatę wynagrodzenia w gotówce należy przechowywać razem z kartą wynagrodzeń, czy w części B akt osobowych? Generalnie dokumentacja pracownicza została podzielona (...)  »
Wydzielenie w poszczególnych częściach akt osobowych dodatkowych części 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (495) z dnia 01.11.2019, strona 41
Zgodnie z rozporządzeniem w sprawie dokumentacji pracowniczej pracodawca może w poszczególnych częściach akt osobowych pracownika wydzielić części dodatkowe, powiązane ze sobą tematycznie. Nie dostrzegamy zdarzeń, (...)  »
Wyrównanie wysokości dodatku stażowego pracownikowi samorządowemu 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (495) z dnia 01.11.2019, strona 40
Dodatek stażowy jest składnikiem wynagrodzenia, którego wysokość zależy od ogólnego stażu pracy pracownika samorządowego. Do tego stażu wlicza się wszystkie poprzednio zakończone okresy zatrudnienia oraz (...)  »
Dokonywanie potrącenia niealimentacyjnego z kilku składników, wypłaconych w różnych terminach 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (495) z dnia 01.11.2019, strona 39
Wynagrodzenie pracownika pełnoetatowego jest zajęte przez komornika na należności niealimentacyjne. W listopadzie br. obok wynagrodzenia za pracę otrzyma on również nagrodę jubileuszową oraz nagrodę z (...)  »
Zmiana kwot wolnych od potrąceń w IV kw. 2019 r. 
Gazeta Podatkowa nr 86 (1648) z dnia 28.10.2019, strona 7
Kwoty wolne od potrąceń ustalane są na podstawie minimalnego wynagrodzenia obowiązującego pracownika w danym roku. Od 1 października 2019 r. uległy zmianie obciążenia podatkowe, co (...)  »
Do końca października 2019 r. dodatkowa wpłata na rachunek ZFŚS 
Gazeta Podatkowa nr 85 (1647) z dnia 24.10.2019, strona 7
Pracodawcy, na których ciąży obowiązek tworzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, muszą odprowadzać odpis na Fundusz w wyznaczonych ustawowo terminach. Są one stałe i w każdym (...)  »
Ustalanie wynagrodzenia na poziomie minimalnym 
Gazeta Podatkowa nr 83 (1645) z dnia 17.10.2019, strona 7
Wynagrodzenie pracownika zatrudnionego w ramach stosunku pracy korzysta z szerokiej ochrony prawnej. Jednym z jej przejawów jest wymóg zapewnienia pracownikowi etatowemu wynagrodzenia za pracę na (...)  »
Dodatkowe informacje w świadectwie pracy 
Gazeta Podatkowa nr 82 (1644) z dnia 14.10.2019, strona 7
Świadectwo pracy jest dokumentem, w którym podaje się informacje związane z przebiegiem zatrudnienia pracownika u danego pracodawcy. Jego treść obejmuje takie dane jak m.in.: rodzaj (...)  »
Dodatek stażowy nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019, strona 43
Nauczycielowi pozostającemu równocześnie w więcej niż jednym stosunku pracy, w każdym z nich przysługują takie same prawa i obowiązki. Jest on zatem uprawniony do dodatku (...)  »
Zasady ustalenia wynagrodzenia nauczyciela po objęciu funkcji związkowej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019, strona 42
Nauczyciel dyplomowany jest zatrudniony na czas nieokreślony. Od 30 sierpnia br. objął stanowisko prezesa związków zawodowych. Na ten dzień przysługiwało mu wynagrodzenie zasadnicze, wysługa lat, (...)  »
Od 1 października br. - wzrost kwot wolnych od potrąceń w związku z obniżką stawek podatkowych 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019, strona 10
Generalnie od 1 października 2019 r. kwoty wolne od potrąceń uległy podwyższeniu. Jest to konsekwencją zmiany parametrów podatkowych, wprowadzonych ustawą z dnia 30 sierpnia 2019 (...)  »
Wpływ podwyższenia od 1 stycznia 2020 r. minimalnej płacy na niektóre należności pracownicze 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019, strona 7
Jak już pisaliśmy w UiPP nr 19/2019, str. 65-66, w 2020 r. wynagrodzenie minimalne za pracę wzrośnie o 350 zł i wyniesie 2.600 zł. Jeżeli (...)  »
PESEL i adres zamieszkania w skierowaniu na wstępne badania lekarskie - stanowisko MRPiPS 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019, strona 4
Pracodawca nie może żądać od kandydata do pracy informacji o adresie zamieszkania ani numerze PESEL (takich danych żąda po zatrudnieniu). Tymczasem wzór skierowania na badania (...)  »
Zmiany w warunkach płacowych dla nauczycieli 
Gazeta Podatkowa nr 80 (1642) z dnia 07.10.2019, strona 7
Z dniem 1 września 2019 r. weszła w życie nowelizacja Karty Nauczyciela. Nowelizacja zmieniła szereg przepisów dotyczących ścieżki awansu zawodowego nauczycieli i wprowadziła nowe rozwiązania, (...)  »
Skutki brexitu dla zatrudnionych, w tym w administracji publicznej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 19 (493) z dnia 01.10.2019, strona 49
W urzędzie administracji publicznej jest zatrudniony obywatel Wielkiej Brytanii. Jak mamy wobec niego postąpić, jeśli tzw. brexit nastąpi bez umowy z Unią Europejską? Jednym z (...)  »
Udzielenie pielęgniarce urlopu szkoleniowego 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 19 (493) z dnia 01.10.2019, strona 48
Czy pracodawca (samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej) może na podstawie zmienionych od 23 sierpnia 2019 r. przepisów decydować o długości urlopu szkoleniowego, jakiego musi udzielić (...)  »
Metody optymalizacji czasu pracy kierowców zatrudnionych w sferze budżetowej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 19 (493) z dnia 01.10.2019, strona 36
Jednostka budżetowa zamierza zatrudnić kierowcę pojazdu przeznaczonego do przewozu szefa urzędu. Jaki system czasu pracy zastosować aby nie dochodziło do łamania przepisów z zakresu czasu (...)  »
Wprowadzenie rocznego okresu rozliczeniowego w instytucji kultury 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 19 (493) z dnia 01.10.2019, strona 34
Okresy rozliczeniowe w instytucjach kultury ustala się na ogólnych zasadach wynikających z Kodeksu pracy, natomiast ich przedłużenie do 12 miesięcy wymaga stosowania trybu, o którym (...)  »
Przeniesienie pracownika samorządowego do służby cywilnej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 19 (493) z dnia 01.10.2019, strona 32
Czy można przenieść (okresowo lub na stałe) pracownika samorządowego do służby cywilnej? W obecnym stanie prawnym nie ma przepisu, który pozwalałby na przeniesienie pracownika samorządowego (...)  »
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.