Facebook
zegar Ostatnia aktualizacja: 10.04.2025 r.
X

Serwis TARCZA ANTYKRYZYSOWA zawiera opracowania dotyczące regulacji prawnych mających na celu ochronę przedsiębiorców przed skutkami epidemii COVID-19. Omawiane są w nim zagadnienia z zakresu m.in. podatku dochodowego, podatku VAT, prawa pracy, składek ZUS, zasiłków, wsparcia finansowego dla firm. Poszczególne informacje są prezentowane w działach tematycznych. Wszelkie nowości ujęte też są w Aktualnościach i Wyjaśnieniach resortowych. Niezwykle użyteczna jest wyszukiwarka.

UWAGA: Dostęp do artykułów zawartych w Serwisie przysługuje Prenumeratorom Czasopism i Gazety Podatkowej oraz Abonentom Serwisów internetowych w zakresie posiadanej prenumeraty/abonamentu. Prenumeratorom kompletu nr 1 (wszystkie Czasopisma + Gazeta Podatkowa) przysługuje PEŁNY dostęp do Serwisu.

Prawo pracy
Rozwiązanie umowy o pracę przedłużonej do dnia porodu 
Gazeta Podatkowa nr 31 (2114) z dnia 15.04.2024
Jednej z naszych pracownic umowa na czas określony została przedłużona do dnia porodu. Otrzymaliśmy informację, że poród miał miejsce 11 kwietnia 2024 r. Czy w (...)  »
Nadgodziny i odpracowanie wyjść prywatnych przez pracownika niepełnosprawnego 
Gazeta Podatkowa nr 31 (2114) z dnia 15.04.2024
Zasadniczo czas pracy pracownika nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin na tydzień w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy. W niektórych przypadkach (...)  »
Umowa na okres próbny a ochrona przedemerytalna starszego pracownika 
Gazeta Podatkowa nr 30 (2113) z dnia 11.04.2024
Pracodawca zatrudnił na 3-miesięczny okres próbny pracownika w wieku 62 lat. Czy takie zatrudnienie nie będzie skutkowało powinnością zawarcia z pracownikiem kolejnej umowy na czas (...)  »
Informacja dodatkowa i o przechowywaniu dokumentacji przy ciągłości zatrudnienia 
Gazeta Podatkowa nr 30 (2113) z dnia 11.04.2024
Nawiązanie stosunku pracy w większości przypadków następuje na podstawie umowy o pracę. W razie kontynuacji zatrudnienia umowa ta jest podpisywana po zakończeniu poprzedniej umowy o (...)  »
Prawo do urlopu opiekuńczego z tytułu choroby osoby zamieszkującej z pracownikiem 
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 11 (1198) z dnia 10.04.2024
Pracownik w marcu 2024 r. wystąpił z wnioskiem o urlop opiekuńczy z tytułu choroby dziadka i został on mu udzielony. Czy w takiej sytuacji pracodawca (...)  »
Wpływ depresji pracownika na prawa i obowiązki wynikające ze stosunku pracy 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
Postawienie diagnozy o depresji pracownika, w zależności od jej rodzaju, może wiązać się z dalszym wykonywaniem pracy albo absencją chorobową. W obydwu przypadkach pracodawca nie (...)  »
Pozostawanie we wspólnym gospodarstwie domowym a jego prowadzenie w kontekście przyznawania świadczeń z ZFŚS 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych zobowiązuje pracownika ubiegającego się o dofinansowanie z jego środków do złożenia w określonym terminie oświadczenia o osobach pozostających we wspólnym (...)  »
Urlop ojcowski na dziecko urodzone przed podjęciem zatrudnienia w ramach stosunku pracy 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
Pod koniec marca 2024 r. zatrudniliśmy pracownika, który jest ojcem kilkumiesięcznego dziecka. W kwietniu br. wystąpił on o tydzień urlopu ojcowskiego. Czy pracodawca ma obowiązek (...)  »
Udzielanie urlopu wypoczynkowego pracownikowi z niepełnosprawnością 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
Pracownik zatrudniony na cały etat, dotychczas pełnosprawny, dostarczył pracodawcy 20 marca br. orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym, które datuje się od 1 marca 2024 (...)  »
Rozliczenie czasu pracy pracownika instytucji kultury przebywającego w delegacji 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
Pracownik instytucji kultury jest zatrudniony w podstawowym systemie czasu pracy od 800 do 1600, od poniedziałku do piątku. W dniu 2 maja 2024 r. na (...)  »
Skierowanie na kontrolne badania lekarskie, w tym przed udzieleniem urlopu bezpośrednio po chorobie - stanowisko GIP 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 8 (602) z dnia 10.04.2024
W przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, pracownik podlega kontrolnym badaniom lekarskim w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na (...)  »
Wypowiedzenie umowy z powodu ograniczonego dopuszczenia do wykonywania pracy 
Gazeta Podatkowa nr 29 (2112) z dnia 08.04.2024
Pracownik po wyczerpaniu okresu zasiłkowego (182 dni) otrzymał od swojego lekarza prowadzącego zaświadczenie o zdolności do pracy, z wykluczeniem dźwigania. Lekarz medycyny pracy również dopuścił (...)  »
Wykorzystanie badań lekarskich zleceniobiorcy 
Gazeta Podatkowa nr 29 (2112) z dnia 08.04.2024
Chcemy zatrudnić pracownika, który poprzednio pracował jako zleceniobiorca. Wykonywał bardzo podobny rodzaj pracy co praca, która będzie świadczył w naszym zakładzie. W poprzednim zatrudnieniu (na (...)  »
Brak oświadczenia o zamiarze skorzystania z uprawnień rodzicielskich a opieka 
Gazeta Podatkowa nr 29 (2112) z dnia 08.04.2024
Pracownica zatrudniona z dniem 1 marca 2024 r. nie złożyła nam oświadczenia o chęci skorzystania w 2024 r. z uprawnień przysługujących rodzicom. Aktualnie wystąpiła z (...)  »
Zwolnienie lekarskie po wypłacie pełnego wynagrodzenia 
Gazeta Podatkowa nr 28 (2111) z dnia 04.04.2024
W dniu 28 marca 2024 r. pracodawca wypłacił pracownikom wynagrodzenia za marzec br. Jeden z pracowników zatrudnionych na pełny etat otrzymał zwolnienie lekarskie na okres (...)  »
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zakończeniu urlopów z tytułu rodzicielstwa 
Gazeta Podatkowa nr 28 (2111) z dnia 04.04.2024
Ustalenie wymiaru urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikowi korzystającemu z urlopów z tytułu rodzicielstwa bywa niekiedy problematyczne. Trudności pracodawców w tym zakresie potęguje fakt, że w zależności (...)  »
Okres wykonywania badań w stażu do trzynastki 
Gazeta Podatkowa nr 28 (2111) z dnia 04.04.2024
Pracownik sfery budżetowej ma prawo do wynagrodzenia rocznego, zwanego potocznie trzynastką, na zasadach określonych w ustawie o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej. (...)  »
Dostosowanie stanowisk z monitorami ekranowymi do wymogów bhp 
Gazeta Podatkowa nr 27 (2110) z dnia 02.04.2024
Komputerowe stanowisko pracy jest standardowym elementem biur i pomieszczeń pracy, a komputer czy laptop to dziś podstawowe narzędzie pracy. Mimo że praca przy komputerze generalnie (...)  »
Dwa zajęcia komornicze a sporządzenie świadectwa pracy 
Gazeta Podatkowa nr 27 (2110) z dnia 02.04.2024
Pracownik ma zajęcia komornicze od dwóch różnych komorników, przy czym pierwsze zajęcie (alimentacyjne) jest wiodące. Czy sporządzając świadectwo pracy dla tego pracownika, należy wpisać oznaczenie (...)  »
Przechowywanie w aktach osobowych dokumentu potwierdzającego zapoznanie się pracownika z zasadami monitoringu 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 7 (601) z dnia 01.04.2024
Czy w aktach osobowych każdego pracownika powinien być odrębny dokument potwierdzający zapoznanie się z zasadami monitoringu stosowanego przez pracodawcę? Zgodnie z art. 222 § 6 (...)  »
Kwota wolna od potrąceń z wynagrodzenia i świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 7 (601) z dnia 01.04.2024
Wypłacane na rzecz pracownika wynagrodzenie i środki z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (dwa razy w roku) zostały odrębnie zajęte przez komornika. W piśmie o zajęciu (...)  »
Rozliczenie pracy niepełnoetatowego nauczyciela szkoły niepublicznej wykonywanej w wolną sobotę 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 7 (601) z dnia 01.04.2024
Nauczyciele zatrudnieni na podstawie Kodeksu pracy w szkole niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej, w której obowiązuje 10-miesięczny okres rozliczeniowy, pracują zgodnie ze szkolnym planem nauczania (...)  »
Odprawa emerytalna i ekonomiczna w sferze budżetowej 
Gazeta Podatkowa nr 26 (2109) z dnia 28.03.2024
Odprawa emerytalno-rentowa należy do świadczeń pracowniczych o charakterze powszechnym. Przysługuje więc ogółowi pracowników, w przeciwieństwie do odprawy ekonomicznej, która wypłacana jest w konkretnych sytuacjach i (...)  »
Warunki rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia 
Gazeta Podatkowa nr 25 (2108) z dnia 25.03.2024
Rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia może nastąpić na podstawie art. 52, art. 53 lub art. 55 Kodeksu pracy. Pierwsze dwa przepisy dotyczą (...)  »
Potrącenie ze świadczeń socjalnych 
Gazeta Podatkowa nr 25 (2108) z dnia 25.03.2024
Pracownik ma zajęte wynagrodzenie za pracę na poczet należności niealimentacyjnych. Zajęcie komornicze, na podstawie którego pracodawca dokonuje potrąceń dotyczy zajęcia wynagrodzenia za pracę oraz zasiłku (...)  »
Wypadek przy pracy także w podróży służbowej 
Gazeta Podatkowa nr 25 (2108) z dnia 25.03.2024
Pracownik może ulec wypadkowi nie tylko na terenie zakładu pracy, ale także w czasie odbywania podróży służbowej. Pracodawcy zgłaszają szereg wątpliwości, jak zakwalifikować takie zdarzenie, (...)  »
Przeniesienie pracownika samorządowego do pracy w innej jednostce organizacyjnej gminy 
Redakcja Serwisu Budżetowego | 22.03.2024 r.
Pracownika samorządowego zatrudnionego na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, można na jego wniosek lub za jego zgodą przenieść do pracy w innej jednostce (...)  »
Dopuszczalność obciążenia pracownika kosztami naprawy sprzętu służbowego 
Gazeta Podatkowa nr 24 (2107) z dnia 21.03.2024
Wychodząc z pracy, pracownik nie wyłączył klimatyzatora (ustawionego w funkcji nawiewu), w wyniku czego urządzenie uległo przegrzaniu i uszkodzeniu. Z informacji uzyskanej w serwisie wynika, (...)  »
Przedawnienie prawa do urlopu wypoczynkowego i innych świadczeń 
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 9 (1196) z dnia 20.03.2024
1) Pracownica w latach 2018 - 2023 praktycznie cały czas przebywała na urlopach wychowawczych wykorzystywanych na różne dzieci. Zawsze były one udzielane w pierwszym miesiącu (...)  »
Zatrudnienie nauczyciela po rozpoczęciu roku szkolnego a prawo do trzynastki 
Redakcja Serwisu Budżetowego | 18.03.2024 r.
W 2023 r. zatrudniliśmy w naszej szkole nauczyciela fizyki na okres od 1 października 2023 ro do 30 czerwca 2024 r. czy w takiej sytuacji (...)  »
Czasowe przeniesienie pracownika do innej pracy 
Gazeta Podatkowa nr 22 (2105) z dnia 14.03.2024
Przeniesienie pracownika do innej pracy niż zapisana w umowie o pracę generalnie wymaga jego zgody. Prawo pracy przewiduje jednak sytuacje, w których przesunięcie takie jest (...)  »
Brak możliwości zwolnienia z tytułu działania siły wyższej w razie kolizji drogowej pracownika 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 6 (600) z dnia 10.03.2024
Pracownik w drodze do pracy miał kolizję drogową, w związku z czym nie stawił się do pracy. Czy może na ten dzień wykorzystać zwolnienie z (...)  »
Wpływ podwyżki wynagrodzenia zasadniczego członka korpusu służby cywilnej na wysokość nagrody jubileuszowej 
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 6 (600) z dnia 10.03.2024
Prawo do nagrody jubileuszowej przysługuje członkowi korpusu służby cywilnej (sc) na podstawie art. 91 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie (...)  »
Korekta trzynastki, przy ustalaniu której uwzględniono wynagrodzenie za dwa dni opieki 
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 8 (1195) z dnia 10.03.2024
Pracownicy korzystającej w roku ubiegłym z dwóch dni opieki (art. 188 K.p.) wypłaciliśmy trzynastkę w wysokości naliczonej od pełnego wynagrodzenia, w tym przysługującego za okres (...)  »
Podstawowa organizacja połączona z ruchomym czasem pracy 
Gazeta Podatkowa nr 20 (2103) z dnia 07.03.2024
Pracownicy świadczą pracę w pełnym wymiarze czasu pracy w podstawowej organizacji czasu pracy od poniedziałku do piątku po 8 godzin na dobę. Obowiązują ich jednomiesięczne (...)  »
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.