Facebook
zegar Ostatnia aktualizacja: 03.06.2024 r.
X

Serwis TARCZA ANTYKRYZYSOWA zawiera opracowania dotyczące regulacji prawnych mających na celu ochronę przedsiębiorców przed skutkami epidemii COVID-19. Omawiane są w nim zagadnienia z zakresu m.in. podatku dochodowego, podatku VAT, prawa pracy, składek ZUS, zasiłków, wsparcia finansowego dla firm. Poszczególne informacje są prezentowane w działach tematycznych. Wszelkie nowości ujęte też są w Aktualnościach i Wyjaśnieniach resortowych. Niezwykle użyteczna jest wyszukiwarka.

UWAGA: Dostęp do artykułów zawartych w Serwisie przysługuje Prenumeratorom Czasopism i Gazety Podatkowej oraz Abonentom Serwisów internetowych w zakresie posiadanej prenumeraty/abonamentu. Prenumeratorom kompletu nr 1 (wszystkie Czasopisma + Gazeta Podatkowa) przysługuje PEŁNY dostęp do Serwisu.

Wynagrodzenie za czas zwolnienia ze świadczenia pracy
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 37 (2120) z dnia 06.05.2024
Przy ustalaniu wynagrodzenia za okres zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy w trakcie wypowiedzenia inne zasady obowiązują w stosunku do składników stałych, a inne wobec składników (...)
Artykuł zawiera znaków: 4790
Aby uzyskać dostęp do artykułu:

Zaloguj się

Dostęp do artykułów zawartych w Serwisie
Tarcza Antykryzysowa
przysługuje Prenumeratorom Czasopism i Gazety Podatkowej oraz Abonentom Serwisów internetowych w zakresie posiadanej prenumeraty/abonamentu.

Przejdź do Panelu logowania »

Sporządzanie świadectwa pracy w zakresie dodatkowych informacji 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 92 (2175) z dnia 14.11.2024
Czas wolny na badania profilaktyczne 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 92 (2175) z dnia 14.11.2024
Zwolnienie pracownika o krótkim stażu pracy w razie braku ciągłości choroby 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 92 (2175) z dnia 14.11.2024
Wymiar czasu pracy pracowników niepełnosprawnych w 2025 r. 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 92 (2175) z dnia 14.11.2024
Dodatek nocny a odprawa emerytalna 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 91 (2174) z dnia 12.11.2024
Czasowe powierzenie innej pracy bez zmiany treści umowy o pracę 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (616) z dnia 10.11.2024
Zwolnienie na dziecko w wieku do 14 lat dla pracownika objętego skróconą normą czasu pracy 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (616) z dnia 10.11.2024
Wynagrodzenie za miesiąc, w którym pracownik korzysta z różnego rodzaju urlopów oraz jest nieobecny w pracy z powodu choroby 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 22 (616) z dnia 10.11.2024
Rozliczanie pracy ponadwymiarowej pracownika zatrudnionego na część etatu 
Źródło: Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 32 (1219) z dnia 10.11.2024
Bieg okresu wypowiedzenia umowy o pracę 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 90 (2173) z dnia 07.11.2024
Dysponowanie wyłączną częścią urlopu rodzicielskiego 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 90 (2173) z dnia 07.11.2024
Staż urlopowy w przypadku ukończenia kilku szkół 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 89 (2172) z dnia 04.11.2024
Wykorzystanie zaległego urlopu dodatkowego przez osobę niepełnosprawną 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 89 (2172) z dnia 04.11.2024
Przechowywanie orzeczeń o stopniu niepełnosprawności 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 89 (2172) z dnia 04.11.2024
Udostępnienie pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności przez pracownika 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 89 (2172) z dnia 04.11.2024
Skierowanie pracownika na badania po długotrwałej niezdolności do pracy z powodu choroby 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Ustalenie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego dyrektora instytucji kultury 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Nagroda jubileuszowa w SP ZOZ po podwyżce najniższego wynagrodzenia zasadniczego 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Wynagrodzenie za miesiąc, w którym pracownik korzystał ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Godziny nadliczbowe pracownika instytucji kultury zatrudnionego w ruchomym czasie pracy 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Dyżur medyczny przed zaplanowaną godziną rozpoczęcia pracy lub w dniu harmonogramowo wolnym 
Źródło: Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 21 (615) z dnia 01.11.2024
Wymiar czasu pracy dla pracowników zatrudnionych na część etatu w 2025 r. 
Źródło: Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 31 (1218) z dnia 01.11.2024
Przechowywanie skanu aktu małżeństwa nieprawidłowe 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 88 (2171) z dnia 31.10.2024
Wzmianka o zajęciu komorniczym w świadectwie pracy 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 88 (2171) z dnia 31.10.2024
Ustalenie ryczałtu za jazdy lokalne w razie korzystania z urlopu szkoleniowego 
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 87 (2170) z dnia 28.10.2024
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.